Enel își asumă 24 Elevii de “Meucci”

Enel ha subiect 24 Meucci pentru elevii din faza experimentală a programului de formare școală combinat și munca.

Proiectul implică elevii din al patrulea și al cincilea an de la colegiile tehnice pentru a aborda tehnologice dezvoltate de către Ministerul Educației, Ministerul Muncii, Regiunile, sindicate și Enel.

I 24 Florentin fac parte dintr-un grup de 145 ragazzi di 7 regioni italiane che vengono assunti dal Gruppo Enel con un contratto di apprendistato di alta formazione che viene attivato in concomitanza con l’inizio del quarto anno dell’istituto tecnico.

La sfârșitul celui de al cincilea an, cu încheierea curriculum-ului școlar și absolvirea tehnic, ținând cont de evaluarea pe fond a distanța parcursă în societate, o a doua fază este planificată perioadă de ucenicie de un an.

I 24 studenti-lavoratori nei giorni scorsi sono stati accolti presso la sede Enel di Firenze, de către șeful Enel infrastructură și rețele centru Gianluigi Flowery și a personalului responsabil cu Enel distribuirea Toscana și Umbria Christian Bertolli.

Băieții au fost însoțite de Dean ITIS Meucci Emilio Sisi, Francesco dal vicepreside Ramalli, și profesor de inginerie electrica Francesco Accordino va fi tutorele școlii baieti.

Elevii vor atunci mentori de afaceri pe baza de locuri în care acestea sunt utilizate: 5 Florența va fi în oraș, la unitățile de operare de Arezzo și mai departe prin Bini, 4 o Prato, 3 Empoli, 5 în Sesto Fiorentino, 4 Impruneta și 3 Pontassieve.

”Aceasta este una dintre prima experiență de nivel înalt ucenicie, realizzata in sinergia tra istituzioni formative e azienda, rivolta agli studenti degli istituti tecnici ed è un grande investimento sulle risorse umane del Paese - ha affermato Francesco Starace, Amministratore Delegato del Gruppo Enel – Am identificat anumite baieti dispus și încântați să trăiască această experiență nouă, care va deschide calea pentru ei într-o carieră de mare satisfacție. Gli apprendisti infatti potranno entrare in contatto da subito con attrezzature e tecnologie di ultima generazione ricevendo preventivamente una formazione specifica in materia di sicurezza sul lavoro, o valoare care compania noastră consideră primar”.

Cecilia Broaștele

Numărul de 30 -Anul de 10/09/2014